冬季开始登场，万物开始收藏，霜雪消减季节的温度，知识增添生命的厚度。为全面提升医院职能科室青年员工综合素质，提升医院整体管理水平，进一步践行“三心”理念，围绕“促增长、调结构、强质量、保安全”的发展要求，我院于2023年12月14日15时，在总院区门诊四楼多媒体会议室举办了职能科室青年骨干“调研成果汇报会”，目的是将调查研究与主题教育相结合、与青年干部培养相结合，进一步提升职能科室青年骨干调查研究能力，凝聚青年学习之风、实干之风、担当之风，这也是2023年职能科室青年骨干能力提升年专项活动中的一项重要内容。院党委书记杨东斌，党委副书记、纪委书记巩桂红，党委委员、工会主席雷东华，总会计师刘军，以及职能科室主任和青年员工参加了本次汇报会。

　　活动现场采取PPT形式对调研内容进行汇报展示。内容聚焦了医院“三心理念”和十二字方针的发展要求，包括设备和耗材的合理使用现状;2023年单病种上报数据监测情况;鹤壁市人民医院智慧财务系统报销流程的使用;提高OA工作平台便捷化，推进无纸化办公;优化医疗资源利用，提升患者就医体验等方面内容。

　　汇报过程中，有来自无敌队精彩的舞蹈《红日》，各位小伙伴激情四射的舞蹈表演，让青年骨干内心的红日之火与我们结伴前行;有来自橙风破浪队全体组员慷慨激昂的歌声，让我们启航迈向鹤医梦，在新的起点，书写新的篇章。

　　本次活动我们聆听到来自23个科室，18名青年骨干对调研课题的精彩汇报，汇报结束后，质控办主任任志娟进行现场点评。

　　本次活动得到院领导的高度重视，院党委书记杨东斌会后进行总结，充分肯定青年骨干们的实力，并表示希望职能科室青年骨干能志存高远，放飞青春梦想,“调”有所获，“研”有所用，磨砺青春底色，书写人生华章，为推进新时代医院高质量发展注入更多青年力量。

　　青年骨干们纷纷表示，通过此次活动抓住了现存在主要问题，拓宽思路，在今后的工作中将迎着日出东方，启航迈向青春的梦想，以更加昂扬的姿态、更加扎实的作风、更加优异的成绩，为医院高质量发展贡献自己的力量。